Pica habló sobre trabajo y capacitación en Beltrán

El Secretario de Estado de Trabajo de la provincia de Río Negro - Lucas Pica - dio una charla ayer en Luis Beltrán en el curso de la cual delineo aspectos que hacen a las funciones de la cartera a su cargo. La apertura del encuentro estuvo a cargo de Gabriela Chavez en su condición de anfitriona, dado que la charla abierta a la comunidad estuvo organizada desde el espacio de Juntos Somos Río Negro en Beltrán. Junto a Pica, estuvo la Coordinadora de Sumario y Multas de la Secretaría Rina Spina, quien también explicó la modalidad que tiene la actual gestión "mucho más contemplativa a la hora de inspeccionar empresas" - según dijo la funcionaria - respecto de épocas anteriores. Pica puso énfasis en resaltar que desde su llegada a la Secretaría se abocó a promover cuestiones relacionadas con el genero, ya que - aseguró - "La mujer gana, en promedio, un 27% menos en su salario que un hombre por la sola condición de ser mujer". Indicó además que "para la mujer es también mucho más difícil que para el hombre conseguir trabajo". Detalló luego los alcances de la secretaría y de las 18 delegaciones distribuidas en todo el ámbito de Río Negro a la hora de los conflictos, sean éstos individuales o de tipo colectivo. "Siempre la premisa es la mediación. Habiendo diálogo la solución siempre está cerca y es factible que se pueda alcanzar" - señaló. A la charla se sumó Spina para hablar sobre las inspecciones. "Nosotros - dijo la funcionaria - siempre damos la posibilidad de corregir aquellas cosas que están mal o de cumplir con algo que no se ha hecho. Buscamos que la última instancia sea recién la de la multa". Agregó luego que "es una decisión tomada desde un principio de la gestión de Pica. Hacemos una primera inspección en la que se labra un acta y a los 20 días volvemos. Solo en caso de incumplimiento o de no ver intención de subsanar el problema labramos una multa. Incluso, si notamos que han habido avances pero por algún motivo no se llegó a solucionar el cien por ciento del inconveniente, pautamos una tercera inspección". Luego, se abordó el tema de la capacitación laboral como una de las herramientas que la Secretaría buscará plasmar para poder generar nuevos empleos o, al menos, preparar a la los jóvenes. "Abriremos una serie de cursos junto con el INTA en tareas culturales como poda y raleo, cosecha, tareas del empaque y demás. Hay una demanda de empleo en las chacras que se cubre con gente que llega del norte (unos 8 mil trabajadores de los llamados golondrinas vienen cada año a la provincia) y que bien podríamos cubrir con mano de obra calificada local. Luego de la exposición se abrió el debate y los funcionarios fueron respondiendo a diversas inquietudes planteadas por los más de 25 asistentes a la charla.