Jornadas sobre el Plan de Igualdad de Géneros de la UNRN

Viedma.- La Universidad Nacional de Río Negro realizará en septiembre las Primeras Jornadas sobre el Plan de Igualdad de Géneros. La actividad, que se desarrollará en Viedma desde el 19 hasta el 20 de ese mes, tiene como propósito debatir sobre los distintos aspectos inherentes a los lineamientos básicos programáticos para la formulación del Plan de Igualdad de Género en la Universidad Nacional de Río Negro (Resolución CPyGE Nº 032/17)

En ese marco, el objetivo de las jornadas es ordenar los principales debates y propuestas en torno a dichos lineamientos básicos, en un proceso participativo e interactivo que integre los aportes, experiencias y reflexiones de las personas que componen la comunidad universitaria de la UNRN –docentes, estudiantes, investigadoras/es, no docentes y autoridades-, que están interesadas en temas relacionados con la igualdad / equidad de géneros y el derecho a la diferencia, y que quieran participar en ese proceso.

Las jornadas contarán con un Comité Organizador y un Comité de Asesoras.

Comité Organizador.

El Comité organizador estará integrado por Daniela Heim, María Verónica Piccone, Fabiana Mieres, Paulina Andrés, Wanda Mc Caskill, Cecilia Behrend, Viviana Arcos y Gabriela Marisa Iglesias. Tendrá a cargo la organización general de las jornadas y la coordinación de los aspectos logísticos. Las integrantes del Comité organizador tendrán a su cargo, además, la coordinación general de los ejes de trabajo:

1. Género y comunicación: Paulina Andrés.
2. Género y acceso, promoción y organización del trabajo y el estudio: Wanda Mc Caskill y Cecilia Beherend.
3. Perspectiva de género en la docencia, la investigación y la extensión: Verónica Piccone.
4. Género y participación política: Gabriela Iglesias y Viviana Arcos.
5. Prevención, asistencia y erradicación de las violencias de género: Daniela Heim.
6. Género y discapacidad: Fabiana Mieres.

Comité Asesor

El Comité Asesor tiene como función principal brindar asesoramiento para el adecuado desarrollo de los objetivos de las jornadas. Constituye una instancia participativa y de vínculo con la comunidad académica en general.

Estará integrado por las integrantes de la Comisión para la formulación del Plan de Igualdad de Género y por:

María Andrea Tapia, Paola Santarelli, Daiana del Jesús Neri, Bibiana Sandra Misischia, María de las Mercedes Pietranera, Paula Gabriela Nuñez, Viviana Mercedes Diez, Susana Yappert, Ana María Judith Pacagnini, Magda de los Ríos Reyes, Soledad Vercellino, Mariana Rulli, Guadalupe Peter, Silvia Susana Torres Robles, Julia Del Carmen, Lucía Zanfardini, Gloria Rojas, Nuria Mariani.

Cronograma

Requisitos para la presentación de trabajos

1. Ser estudiante regular, docente interino/a o regular y/o Nodocente, ya sea planta permanente y/o contrato a término, de la Universidad Nacional de Río Negro, investigador/a con lugar de trabajo en la UNRN.
2. Realizar un aporte significativo para la propuesta del plan de igualdad. En este sentido, deberán:
3. Estar referidos a uno de los ejes (lineamientos básicos programáticos del plan).
4. Estar escritos de forma clara y coherente.
5. Especificar brevemente los fundamentos de la propuesta y concretar las acciones y medidas necesarias para su implementación. En lo posible, deberán también consignar el tiempo requerido para su puesta en marcha, así como las condiciones necesarias para ello (capacitaciones previas, modificación y/o armonización de normativa, etc.).
6. Contener un mínimo de 3 páginas y un máximo de 10. Deberán ser presentados en hoja A4, márgenes de 2 cm, letra Arial 12, interlineado 1,5.
7. Los trabajos podrán ser individuales o grupales. En este último caso, se deberá consignar la persona responsable -una sola- para su eventual presentación y discusión pública.
8. Los trabajos se recibirán únicamente por correo electrónico a la dirección [email protected]. Deberán ser remitidos en archivo adjunto, en formato de texto editable (Word, OpenOffice, etc) dentro del período establecido en el cronograma.

Los trabajos presentados serán seleccionados por el comité organizador, a propuesta del comité asesor.

Las integrantes de ambos comités también pueden presentar propuestas, las cuales no serán sujetas a evaluación, sino que se presentarán directamente en las jornadas públicas. Sin perjuicio de ello, deberán estar disponibles para el Comité Asesor, antes del 13 de agosto.

La selección de trabajos se publicará el 10 de septiembre.

Los trabajos seleccionados serán debatidos en las jornadas. En el transcurso de este trabajo colectivo y con los aportes resultantes de su discusión pública, quince días después de finalizadas las jornadas, las personas que presenten ponencias entregarán sus trabajos definitivos, los cuales serán publicados como actas de las jornadas. A través de este proceso colectivo, sus aportes formarán parte, al mismo tiempo, de la memoria del trabajo previo y de propio insumo para la formulación del plan.